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Human resources
初為人師心得體會
發表時間:2018-05-21
晃眼一瞬,來公司已有三年半時間,初次師傅帶我的情節歷歷在目,想想師傅當時教導時的細心和我笨拙的操作,不知啥時候才能做到像師傅一樣的熟練和穩健。不知不覺已過去三個春秋,自己的工作早已步入正軌,直到去年年底,來的件越來越多,自己身上的壓力也就越來越大,領導看到我的用心,決定讓我帶人學習轉子平衡。在我看來,這是給我一個機會,一個讓我認真學習的機會,一個給他人分享勞動成果的機會,說明公司對我的認可,我非常的開心,其實自己盼著能當師傅已經很久了。
當我知道這個消息的時候,興奮、激動鋪面而來,緊接著卻是責任。我多次想過自己當師傅時的心情,但真正到這個時候才知道真正面對的卻是責任。就公司而言,你當一個師傅,使他能正常勝任此份工作,而對自己而言,卻要能給徒弟正確的引導,正確的理論和正常的工作流程。
就在知道這個消息的第一天晚上,自己便有了自己的規劃,對手冊的學習,對說明書的理解,自己平時工作的心得,都手寫記錄下來,不懂的東西到處查資料,希望能夠更好的提升自己所知道的東西,然后分享出去。這個時候才發現這和平時的學習太不一樣了。平時可能會把學習當成任務,被動學習,卻重不曾體會,現在對相關知識的渴求渴望。這時才懂得,為什么當時師傅教導我時,說什么都是頭頭是道,知識面那么的廣,原來是因為他平時工作時的積累以及下來后的學習。
這次當師傅最大的收獲并不是能教出兩個徒弟,而是自己對此工藝的更加深一步的理解和認知,而是自己的學習態度和狀態,還有和同事分享自己工作的喜悅、在工作中同事對自己工作的理解和寬容,更是自我認可。
----謝曉勇